Die chinesische Nation blickt auf eine lange Geschichte zurück und kennt viele traditionelle Feste mit nationalem Charakter. Um das Wissen um die Volkskultur besser zu bewahren, werden die Mitarbeiter ermutigt, sich aktiv mit den Volksbräuchen auseinanderzusetzen und ihre Freizeit sinnvoll zu gestalten. Am Nachmittag des 29. Dezembers veranstaltete KPRUI daher für seine Mitarbeiter einen Wettbewerb zum Thema Volkskultur.
Probleme in Mitarbeitergruppen besprechen
Die Themen des Wettbewerbs sind vielfältig. Sie umfassen verschiedene Elemente wie Geschichte, Geographie, Folklore, klassische Literatur, Esskultur, Konfuzianismus, antike Poesie, Festkultur, Redewendungen und vieles mehr. Der Wettbewerb ist in vier Phasen unterteilt: Fragerunde, Quiz und kategorisierte Risikofragen.
Während des Wettbewerbs waren die Mitglieder beider Teams voller Selbstvertrauen und Kampfgeist, und die Atmosphäre war äußerst mitreißend. Besonders im Wettlauf um die Beantwortung der Fragen erreichte die Spannung ihren Höhepunkt. Die Teammitglieder gaben alles und kämpften darum, die Fragen beantworten zu dürfen. Jubelrufe, Schreie und herzlicher Applaus folgten Schlag auf Schlag. Im finalen Duell um den Sieg und den zweiten Platz konnte das rote Team schließlich den Sieg erringen.
Aktivitätsstil
Gruppenfoto der Preisverleihung
China ist ein Land mit einer 5.000-jährigen, reichen Kulturgeschichte. Wissenschaft, Wirtschaft und Volkskultur blicken auf eine lange Tradition zurück, wobei die Volkskultur wie eine funkelnde Perle im Lorbeerkranz eine unersetzliche Rolle in der historischen Entwicklung des Landes spielt. Diese Aktivität hat das Wissen über die Volkskultur der Mitarbeiter auf spielerische und informative Weise vermittelt. Wir hoffen, dass die Mitarbeiter dabei nicht vergessen, an Feiertagen ihre Familien und Freunde zu besuchen und Zeit mit ihnen zu verbringen.
Veröffentlichungsdatum: 21. Januar 2022